Профсоюзы инициировали изменения в законодательство о регулировании дистанционной работы

«Солидарность»: новый законопроект поясняет нюансы рабочего времени и отдыха «удаленных» работников, типы дистанционной занятости.

Как сообщает центральный сайт Федерации независимых профсоюзов России, 16 июня 2020 года в Государственную Думу депутатами группы «Солидарность» Андреем Исаевым, Михаилом Тарасенко, другими депутатами и членами Совета Федерации был внесён проект закона «О внесении изменений в Трудовой кодекс РФ в части регулирования дистанционной и удаленной работы».

Олег Соколов, секретарь ФНПР, руководитель Департамента Аппарата ФНПР социально-трудовых отношений и социального партнерства рассказал о содержании законопроекта и о вкладе ФНПР в его разработку.

Газета «Солидарность» сообщает, что «многие граждане в период изоляции в связи с коронавирусом опробовали «дистанционку» и «удаленку» на себе. Но проблема в том, что первая отрегулирована в Трудовом кодексе очень слабо (глава 49.1), а вторая — вообще практически никак. Новый законопроект вводит подробный понятийный аппарат, расписывает вопросы рабочего времени и отдыха «удаленных» работников, типы дистанционной занятости, основания для их применения, а также порядок взаимодействия работника и работодателя».